，有種無(wú)所不知，無(wú)所不能的感覺(jué)，另一種就是沉默寡言，在人群中不愛(ài)說(shuō)話(huà)，表面上人們一定會(huì)覺(jué)得話(huà)多的人厲害一些，因?yàn)樵?huà)多的人占據(jù)了閃光點(diǎn)，會(huì)顯得更優(yōu)秀，然而事實(shí)上真的是這樣嗎？

　　像話(huà)多的人，他在人群中會(huì)表現(xiàn)出一種優(yōu)越感，目的也許是引起在場(chǎng)人的注意，讓別人看看自己有多強(qiáng)，無(wú)所不能，滿(mǎn)足的自己虛榮感，我們通常稱(chēng)這種人為開(kāi)朗，和誰(shuí)都能聊到一塊去，但身邊的朋友往往是是一些酒肉朋友，真心地沒(méi)有幾個(gè)，做起事來(lái)和自己說(shuō)的相差很大，久而久之身邊的人會(huì)比較反感，古話(huà)說(shuō)嘴上“嘴上真把式，手上假把式”，說(shuō)的就是這種人。

　　像話(huà)少的人，他們的話(huà)平常不多，甚至讓他人感覺(jué)是一種木訥，很難引起別人的注意，比較內(nèi)向，不善于交談，可當(dāng)你和他深入交流時(shí)，這種人往往是話(huà)不在多半句精，說(shuō)話(huà)都是說(shuō)在點(diǎn)子上，精確地說(shuō)出自己提議和意見(jiàn)，說(shuō)話(huà)沒(méi)有華麗的辭藻，做起事卻不拖泥帶水，說(shuō)的做到，因?yàn)樗麄冋f(shuō)的都是從實(shí)際出發(fā)，有立足的根本。這就是我們所說(shuō)的“低調(diào)做人，高調(diào)做事”

　　這世界雞湯太多了，是因?yàn)槟苷f(shuō)會(huì)道的人太多了，您看網(wǎng)上教學(xué)的成功學(xué)的大師，為了賣(mài)課，往往把自己吹噓得堪比馬云，碾壓馬化騰，咋一聽(tīng)是這么回事，自己成為一個(gè)普通人，是你不夠努力，你還不想要啥的，你還缺少通往成功捷徑啥的。轉(zhuǎn)念一想，你要是怎么牛逼，你怎么不像馬云那樣創(chuàng)辦一個(gè)阿里巴巴這樣的大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)呢。

　　說(shuō)話(huà)要從自身能力出發(fā)，所謂言多必有失，那些有實(shí)力的人絕不多言，該說(shuō)的不說(shuō)，不該說(shuō)不說(shuō)，在特定的場(chǎng)合說(shuō)特定的話(huà)，見(jiàn)不同的人說(shuō)不同的話(huà)，心中有數(shù)，才能應(yīng)對(duì)四方，而不該多說(shuō)的場(chǎng)合，說(shuō)太多的話(huà)會(huì)引起他人反感，就像原京東副總裁杜爽，在有記者采訪錄像的酒宴上，因?yàn)閼言胁荒芎染疲�老板勸其好好休息，可以休假，本�?yīng)該順勢(shì)謝謝老板好意就好了，杜爽卻一直強(qiáng)調(diào)自己懷孕不會(huì)影響工作之類(lèi)的，可能本意是獻(xiàn)殷勤，但卻引起了老板的反感，因?yàn)檫@可能會(huì)向外界傳遞老板苛刻不體諒員工的形象，況且是在有記者采訪的情況下，幾個(gè)月后這位京東副總裁黯然離職，其中的原因可想而知。

　　認(rèn)知有關(guān)。只需在心存善意的前提下，多多與人交流、交往，多多閱讀，多多學(xué)習(xí)，便能解決這個(gè)問(wèn)題，因?yàn)檎f(shuō)自己該說(shuō)的才叫做說(shuō)話(huà)有水平，當(dāng)然有些話(huà)多的人他至少把氣氛搞暖，把控主場(chǎng)，像電視節(jié)目的主持人，他們需要多說(shuō)話(huà)，來(lái)把節(jié)目的意念和觀點(diǎn)傳遞出去，碰到不太會(huì)說(shuō)話(huà)的人會(huì)做出引導(dǎo)，幫助別人說(shuō)出自己的觀點(diǎn)。

　　總而言之說(shuō)話(huà)多的人和說(shuō)話(huà)少的人談不上誰(shuí)更聰明，人貴在自知，真正聰明的人無(wú)論話(huà)多話(huà)少，他們一定很少有廢話(huà)，說(shuō)話(huà)之前，想想